1

人力資源管理制度

規(guī)范公司人力資源管理的職責(zé)、內(nèi)容和要求，堅(jiān)持以人為本，持續(xù)穩(wěn)定地提高工程技術(shù)人員的專(zhuān)業(yè)技術(shù)水平和業(yè)務(wù)能力，以確保公司業(yè)務(wù)活動(dòng)的正常運(yùn)行和發(fā)展規(guī)劃的順利實(shí)施。

2

技術(shù)人員及外聘專(zhuān)家管理制度

規(guī)范公司安全評(píng)價(jià)師及相關(guān)技術(shù)人員和外聘專(zhuān)家管理的職責(zé)、內(nèi)容和要求，以確保不斷優(yōu)化專(zhuān)業(yè)技術(shù)隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，持續(xù)穩(wěn)定提高技術(shù)隊(duì)伍綜合素質(zhì)、業(yè)務(wù)能力和經(jīng)驗(yàn)，為顧客提供滿意的服務(wù)。

3

教育培訓(xùn)管理制度

為加強(qiáng)員工教育培訓(xùn)工作，提高公司員工綜合素質(zhì)，促進(jìn)公司技術(shù)進(jìn)步和發(fā)展，規(guī)范公司員工教育培訓(xùn)管理職責(zé)、內(nèi)容和要求，特制定本制度。 

4

保密管理制度

為了維護(hù)公司、顧客和相關(guān)方的利益，特制訂本規(guī)定，公司全體員工必須嚴(yán)格遵守。本制度適用于公司商業(yè)秘密的管理。

5

評(píng)價(jià)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析管理制度

在確定服務(wù)項(xiàng)目前，對(duì)服務(wù)項(xiàng)目以及公司服務(wù)過(guò)程存在的危險(xiǎn)有害因素進(jìn)行辨識(shí)、分析和風(fēng)險(xiǎn)評(píng)價(jià)，制定風(fēng)險(xiǎn)防范、控制措施，以杜絕、降低或合理規(guī)避服務(wù)風(fēng)險(xiǎn)，預(yù)防或控制不期望的事件發(fā)生，保證服務(wù)安全。

6

項(xiàng)目合同管理規(guī)定

規(guī)范公司項(xiàng)目服務(wù)合同管理職責(zé)、內(nèi)容和要求，以確保項(xiàng)目合同符合相關(guān)法規(guī)的要求。

7

安全評(píng)價(jià)項(xiàng)目組管理規(guī)定

為規(guī)范安全評(píng)價(jià)項(xiàng)目組的管理，落實(shí)安全評(píng)價(jià)過(guò)程控制要求，確保安全評(píng)價(jià)報(bào)告客觀、公正，持續(xù)為顧客提供滿意的服務(wù)，特制定本規(guī)定。本辦法適用于公司對(duì)安全評(píng)價(jià)項(xiàng)目組和項(xiàng)目負(fù)責(zé)人的管理。

8

項(xiàng)目工作計(jì)劃管理規(guī)定

為強(qiáng)化公司對(duì)服務(wù)項(xiàng)目的管理，規(guī)范對(duì)服務(wù)項(xiàng)目工作計(jì)劃管理的職責(zé)、內(nèi)容和要求，確保每一個(gè)服務(wù)項(xiàng)目的順利完成，以滿足顧客、公司及相關(guān)方的要求，特制訂本規(guī)定。適用于對(duì)公司安全評(píng)價(jià)項(xiàng)目任務(wù)書(shū)（含項(xiàng)目評(píng)價(jià)進(jìn)度計(jì)劃—以下同）的管理。項(xiàng)目合同簽訂后必須編制項(xiàng)目任務(wù)書(shū)和，以作為指導(dǎo)項(xiàng)目實(shí)施、跟蹤項(xiàng)目進(jìn)度、評(píng)價(jià)項(xiàng)目質(zhì)量和考核評(píng)價(jià)人員業(yè)績(jī)的依據(jù)。

9

報(bào)告內(nèi)部審核管理辦法

為規(guī)范公司服務(wù)項(xiàng)目報(bào)告審核的職責(zé)、內(nèi)容、要求，以持續(xù)保持、穩(wěn)定提高服務(wù)質(zhì)量，確保每一份報(bào)告（產(chǎn)品）符合適用法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，滿足顧客要求，特制訂本辦法。本辦法適用于對(duì)公司每一份安全評(píng)價(jià)報(bào)告內(nèi)部審核的管理，其它服務(wù)項(xiàng)目報(bào)告的內(nèi)部審核參照本辦法執(zhí)行。

10

服務(wù)質(zhì)量評(píng)價(jià)管理規(guī)定

為落實(shí)顧客滿意度、顧客投訴處置率、報(bào)告質(zhì)量事故、報(bào)告內(nèi)部審核率和報(bào)告一次通過(guò)率等服務(wù)質(zhì)量指標(biāo)統(tǒng)計(jì)管理的職責(zé)、工作內(nèi)容和要求，認(rèn)真組織對(duì)項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量進(jìn)行評(píng)價(jià)，不斷改進(jìn)工作，持續(xù)穩(wěn)定地提高服務(wù)質(zhì)量，特制定本規(guī)定。適用于對(duì)公司所有項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量的調(diào)查、統(tǒng)計(jì)和評(píng)價(jià)。

11

評(píng)價(jià)工作考核管理規(guī)定

規(guī)范公司評(píng)價(jià)工作檢查、考核管理的職責(zé)、內(nèi)容、要求，以持續(xù)保持、穩(wěn)定提高服務(wù)質(zhì)量，確保每一份報(bào)告（產(chǎn)品）符合適用法律、法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和規(guī)范，滿足顧客要求。本規(guī)定適用于對(duì)公司每一份報(bào)告，包括安全評(píng)價(jià)報(bào)告和其它服務(wù)項(xiàng)目形成的報(bào)告、方案及其控制過(guò)程涉及的各項(xiàng)工作的考核

12

信息通報(bào)管理制度

為規(guī)范公司信息管理職責(zé)、內(nèi)容和要求，確保公司各類(lèi)信息在公司各管理層及部門(mén)、崗位和人員之間及時(shí)傳遞，及信息傳遞過(guò)程中的安全性及準(zhǔn)確性，以持續(xù)提高評(píng)價(jià)過(guò)程控制的有效性，特制訂本管理制度。適用于公司信息通報(bào)管理。

13

檔案資料管理規(guī)定

規(guī)范公司檔案資料管理的范圍、職責(zé)、內(nèi)容和要求，為公司業(yè)務(wù)活動(dòng)的順利提供技術(shù)資料保障。

14

辦公設(shè)備管理制度

規(guī)范公司辦公設(shè)備管理職責(zé)、內(nèi)容和要求，強(qiáng)化公司辦公設(shè)備的管理，確保辦公設(shè)備完好，確保公司業(yè)務(wù)的順利完成。

15

檢驗(yàn)、測(cè)量設(shè)備儀器管理制度

對(duì)檢驗(yàn)、測(cè)量設(shè)備（儀器）進(jìn)行有效的控制和管理，保證所有檢驗(yàn)、測(cè)量設(shè)備符合技術(shù)要求，為各項(xiàng)業(yè)務(wù)活動(dòng)提供可靠的科學(xué)依據(jù)（數(shù)據(jù)）。適用于公司使用的所有檢驗(yàn)、測(cè)量和試驗(yàn)設(shè)備。

16

數(shù)據(jù)庫(kù)管理制度

規(guī)范安全評(píng)價(jià)、安全標(biāo)準(zhǔn)化咨詢(xún)和評(píng)審、工程咨詢(xún)、清潔生產(chǎn)審核、能源審計(jì)和節(jié)能評(píng)估及公司其它技術(shù)和管理服務(wù)活動(dòng)所需基礎(chǔ)數(shù)據(jù)庫(kù)的管理職責(zé)、內(nèi)容和要求，為公司各項(xiàng)服務(wù)活動(dòng)提供有效技術(shù)支撐。

17

適用法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求管理規(guī)定

規(guī)范適用法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求辨識(shí)、獲取的程序及管理職責(zé)、方法，規(guī)范適用法律法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)及其他要求的及時(shí)獲取、辨識(shí)、變更和使用。

18

計(jì)算分析軟件管理制度

對(duì)公司安全評(píng)價(jià)、工程咨詢(xún)等服務(wù)業(yè)務(wù)涉及分析計(jì)算軟件進(jìn)行規(guī)范管理，包括管理職責(zé)、內(nèi)容、范圍和要求，確保各類(lèi)計(jì)算分析軟件的正常使用和有效維護(hù)。

19

資格證書(shū)和印章管理規(guī)定

為規(guī)范公司各類(lèi)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)、公司印章和執(zhí)業(yè)人員名章的管理，落實(shí)管理責(zé)任、內(nèi)容和要求，依據(jù)國(guó)家對(duì)相關(guān)執(zhí)業(yè)資格證書(shū)和印章管理的規(guī)定，結(jié)合公司實(shí)際，特制定本規(guī)定。

20

安全評(píng)價(jià)項(xiàng)目初訪和回訪管理制度

規(guī)范安全評(píng)價(jià)項(xiàng)目初訪的職責(zé)、內(nèi)容和要求，提高服務(wù)項(xiàng)目風(fēng)險(xiǎn)分析質(zhì)量，準(zhǔn)確判定項(xiàng)目服務(wù)的可靠性；規(guī)范安全評(píng)價(jià)項(xiàng)目回訪職責(zé)、內(nèi)容和要求，以正確評(píng)價(jià)項(xiàng)目服務(wù)質(zhì)量、效果和顧客滿意度，持續(xù)提高服務(wù)質(zhì)量。

21

業(yè)績(jī)管理制度

為規(guī)范安全評(píng)價(jià)業(yè)績(jī)管理職責(zé)、內(nèi)容和要求，及時(shí)、準(zhǔn)確、全面地統(tǒng)計(jì)分析安全評(píng)價(jià)服務(wù)效果，存在的問(wèn)題，以全面了解、掌握安全評(píng)價(jià)工作情況，為生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位提供技術(shù)服務(wù)和為政府及有關(guān)部門(mén)提供技術(shù)支持等方面發(fā)揮更大作用，特制定本制度。

22

會(huì)議管理制度

規(guī)定公司辦公會(huì)、公司專(zhuān)題會(huì)、公司員工例會(huì)等公司會(huì)議的管理職責(zé)、內(nèi)容和要求，以確保各級(jí)各類(lèi)信息通報(bào)和學(xué)習(xí)。 

23

隱患排查治理管理制度

為強(qiáng)化事故隱患排查治理服務(wù)工作的管理，促進(jìn)企業(yè)建立安全生產(chǎn)事故隱患排查治理長(zhǎng)效機(jī)制，落實(shí)企業(yè)安全生產(chǎn)主體責(zé)任及各級(jí)崗位人員的安全生產(chǎn)責(zé)任，嚴(yán)格執(zhí)行安全生產(chǎn)法規(guī)、標(biāo)準(zhǔn)和各項(xiàng)安全管理制度，建立事故隱患排查治理控制體系，強(qiáng)化事故隱患排查和治理的各項(xiàng)工作，防止和減少事故，確保安全生產(chǎn)，為此我公司按照各級(jí)政府及安監(jiān)部門(mén)有關(guān)隱患排查治理工作的規(guī)定，依據(jù)公司質(zhì)量保證體系要求，規(guī)范事故隱患排查治理咨詢(xún)服務(wù)工作，認(rèn)真組織故隱患排查治理服務(wù)各環(huán)節(jié)的監(jiān)督管理，努力提高服務(wù)質(zhì)量，特編訂本制度。